Mức lương tối thiểu Bắc Dakota 2023

Bảng này cung cấp một bản tóm tắt cấp cao về mức lương tối thiểu theo tiểu bang và các điều khoản quan trọng điều chỉnh cách áp dụng các mức lương này

Quyền hạn

Tỷ giá 2023

Hiệu quả

Tỷ lệ tiền boa/Ghi chú

Alabama

$7. 25

Đã có hiệu lực

Không có mức lương tối thiểu nhà nước. Tỷ lệ liên bang áp dụng

alaska

$10. 85

Tháng một. 1, 2023

Tiền tip không được tính vào lương tối thiểu

arizona

$13. 85

Tháng một. 1, 2023

$10. 85 ($3 dưới mức lương tối thiểu) cho nhân viên có tiền boa

Arkansas

$11

Đã có hiệu lực

$2. 63 dành cho nhân viên có tiền boa. Tỷ lệ nhà nước áp dụng cho người sử dụng lao động có bốn nhân viên trở lên

california

$15. 50

Tháng một. 1, 2023

California không cho phép người sử dụng lao động sử dụng tín dụng tiền boa. Ghé thăm Sở Quan hệ Công nghiệp California

trang mạng

cho đơn đặt hàng tiền lương nhà nước

Colorado

$13. 65

Tháng một. 1, 2023

$10. 63 cho nhân viên có tiền boa

bang Connecticut

$15

Ngày 1 tháng 6 năm 2023

$6. 38 cho công nhân có tiền boa $8. 23 cho nhân viên pha chế

D. C

$16. 10

Đã có hiệu lực

$5. 35 cho nhân viên có tiền boa

Delaware

$11. 75

Tháng một. 1, 2023

$2. 23 cho nhân viên có tiền boa

Florida

$12

tháng 9. 30, 2023

$8. 98 cho nhân viên có tiền boa

Gruzia

$7. 25

Đã có hiệu lực

$5. Tỷ lệ 15 của tiểu bang chỉ áp dụng cho người lao động không được FLSA bảo vệ (ngoại lệ rất hạn chế)

Hawai

$12

Đã có hiệu lực

Khoản tín dụng tiền boa tối đa được phép đối với mức lương tối thiểu là 75 xu mỗi giờ

Idaho

$7. 25

Đã có hiệu lực

$3. 35 cho nhân viên có tiền boa

Illinois

$13

Tháng một. 1, 2023

Tỷ lệ nhà nước áp dụng cho người sử dụng lao động có bốn nhân viên trở lên. Khoản tín dụng tiền boa không được vượt quá 40% mức lương tối thiểu hiện hành. $7. 80 cho nhân viên có tiền boa $10. 50 cho thanh niên dưới 18 tuổi làm việc ít hơn 650 giờ mỗi năm dương lịch

Ấn Độ

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

Iowa

$7. 25

Đã có hiệu lực

$4. 35 cho nhân viên có tiền boa

Kansas

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

Kentucky

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

Lousiana

$7. 25

Đã có hiệu lực

Không có mức lương tối thiểu nhà nước. Tỷ lệ liên bang áp dụng

Maine

$12. 75

Đã có hiệu lực

$6. 38 cho nhân viên có tiền boa

maryland

$13. 25

Tháng một. 1, 2023

Tỷ lệ nhà nước áp dụng cho người sử dụng lao động có 15 nhân viên trở lên. $3. 63 cho nhân viên có tiền boa $12. 80 đối với hãng sở có từ 14 nhân viên trở xuống có thể áp dụng các mức giá khác nhau cho

Và

Hoàng tử George

quận

Massachusetts

$15

Tháng một. 1, 2023

$6. 75 cho nhân viên có tiền boa

Michigan

$12

Tháng Hai. 19, 2023

$9. 60 cho nhân viên có tiền boa. Vào ngày 19 tháng 7 năm 2022, Tòa án Khiếu kiện Michigan tổ chức tại

làm mẹ v. Nessel

rằng các sửa đổi được cơ quan lập pháp tiểu bang ban hành đối với luật lương tối thiểu của tiểu bang vào năm 2018 vi phạm hiến pháp tiểu bang và biện pháp bỏ phiếu ban đầu được cơ quan lập pháp thông qua phải có hiệu lực. Người sử dụng lao động nên tiếp tục theo dõi Bộ Lao động và Cơ hội Kinh tế Michigan

trang mạng

để cập nhật về sự phát triển linh hoạt này và chuẩn bị điều chỉnh bảng lương của họ khi cần thiết để tuân thủ các yêu cầu về mức lương tối thiểu mới trước thời hạn nêu trên

Minnesota

$10. 59/$8. 63

Tháng một. 1, 2023

Không cho phép tín dụng tip. Tỷ lệ cao hơn áp dụng cho các nhà tuyển dụng lớn ($500.000 trở lên trong tổng doanh thu hàng năm). $8. tỷ lệ 63 áp dụng cho. Người sử dụng lao động nhỏ Người lao động dưới 18 tuổi (lương thanh niên) Người lao động dưới 20 tuổi trong 90 ngày làm việc đầu tiên (lương đào tạo)

Mississippi

$7. 25

Đã có hiệu lực

Không có mức lương tối thiểu nhà nước. Tỷ lệ liên bang áp dụng

Missouri

$12

Tháng một. 1, 2023

$6 (50% mức tối thiểu hiện tại) cho nhân viên có tiền boa

Montana

$9. 95/$4

Tháng một. 1, 2023

Không cho phép tín dụng tiền boa, tín dụng bữa ăn hoặc tiền lương đào tạo. Tỷ lệ thấp hơn áp dụng cho các doanh nghiệp có tổng doanh thu hàng năm từ 110.000 đô la trở xuống không thuộc phạm vi điều chỉnh của luật lương tối thiểu liên bang

Nebraska

$9

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

Nevada

$11. 25/10. 25

Ngày 1 tháng 7 năm 2023

Tỷ lệ cao hơn áp dụng cho nhân viên không có lợi ích sức khỏe. Không cho phép tín dụng tiền boa

Mới Hampshire

$7. 25

Đã có hiệu lực

Nhân viên có tiền boa phải nhận được 45% tỷ lệ áp dụng

Áo mới

$14. 13

Tháng một. 1, 2023

Tỷ lệ nhà nước áp dụng cho người sử dụng lao động có sáu nhân viên trở lên. Tỷ lệ bổ sung có thể áp dụng cho. $12. 93 cho người sử dụng lao động thời vụ và nhỏ $12. 10 đô la cho nhân viên làm việc tại trang trại với mức lương theo giờ hoặc theo công việc $17. 13 cho nhân viên chăm sóc trực tiếp của cơ sở chăm sóc dài hạn $5. 26 đối với tiền lương tiền boa của công nhân (người sử dụng lao động có thể yêu cầu khoản tiền 8 đô la. tín dụng 87 tiền boa)

Mexico mới

$12

Tháng một. 1, 2023

$3 cho nhân viên có tiền boa

Newyork

$15 / $14. 20

Tháng mười hai. 31. 2022

Mức lương tối thiểu ở New York thay đổi theo địa điểm và ngành. $15 cho nhân viên ở thành phố New York, nhân viên thức ăn nhanh, nhân viên ở Long Island và Westchester $14. 20 cho phần còn lại của tiểu bang Các mức bổ sung có thể được áp dụng theo yêu cầu tiền lương của ngành cụ thể. Ghé thăm Sở Lao động New York

trang mạng

để biết thêm thông tin về mức lương tối thiểu

bắc Carolina

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

Bắc Dakota

$7. 25

Đã có hiệu lực

$4. 86 cho nhân viên có tiền boa

Ohio

$10. 10

Tháng một. 1, 2023

$5. 05 cho nhân viên có tiền boa. Người sử dụng lao động có tổng doanh thu dưới 371.000 đô la phải trả cho nhân viên của họ không thấp hơn mức lương tối thiểu liên bang hiện hành

bang Oklahoma

$7. 25/$2

Đã có hiệu lực

Tỷ lệ cao hơn áp dụng cho những người sử dụng lao động có từ 10 nhân viên toàn thời gian trở lên tại bất kỳ địa điểm nào và những người sử dụng lao động có tổng doanh thu hàng năm trên 100.000 đô la;

Oregon

$13. 50

Đã có hiệu lực

Không cho phép tín dụng tip. Các mức lương tối thiểu sau đây cũng được áp dụng. $14. 75 cho khu vực đô thị Portland $12. 50 cho các quận không phải là đô thị

bang Pennsylvania

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 83 cho nhân viên có tiền boa

đảo Rhode

$13

Tháng một. 1, 2023

$3. 89 cho nhân viên có tiền boa

phía Nam Carolina

$7. 25

Đã có hiệu lực

Không có mức lương tối thiểu nhà nước. Tỷ lệ liên bang áp dụng

Nam Dakota

$10. 80

Tháng một. 1, 2023

$5. 40 cho nhân viên có tiền boa

Tennessee

$7. 25

Đã có hiệu lực

Không có mức lương tối thiểu nhà nước. Tỷ lệ liên bang áp dụng

Texas

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

bang Utah

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa

bang Vermont

$12. 55

Đã có hiệu lực

$6. 28 cho nhân viên có tiền boa

Virginia

$13

Tháng một. 1, 2023

Mức lương tối thiểu cho nhân viên có tiền boa ở Virginia giống như mức lương tối thiểu cho tất cả nhân viên khác

Hoa Thịnh Đốn

$15. 74

Tháng một. 1, 2023

Không cho phép tín dụng tip. Người lao động 14 hoặc 15 tuổi có thể được trả 85% mức lương tối thiểu của tiểu bang hoặc 13 đô la. 38 mỗi giờ

phia Tây Virginia

$8. 75

Đã có hiệu lực

Tỷ lệ nhà nước áp dụng cho người sử dụng lao động có sáu nhân viên trở lên. Người sử dụng lao động có thể nhận khoản tín dụng tiền boa lên tới 70 phần trăm tỷ lệ của tiểu bang

Wisconsin

$7. 25

Đã có hiệu lực

$2. 33 cho nhân viên có tiền boa

Wyoming

$5. 15

Đã có hiệu lực

$2. 13 cho nhân viên có tiền boa. $7. 25 tỷ lệ liên bang áp dụng cho người sử dụng lao động được bảo vệ bởi FLSA

Tài liệu được đăng trên trang web này chỉ nhằm mục đích thông tin và không phải là ý kiến ​​pháp lý hoặc tư vấn y tế. Liên hệ với đại diện pháp lý hoặc chuyên gia y tế của bạn để biết thông tin cụ thể về nhu cầu pháp lý hoặc y tế của bạn

Mức lương tối thiểu vào năm 2023 là bao nhiêu?

Những bang nào sẽ tăng lương tối thiểu vào năm 2023?

Mức lương tối thiểu Bắc Dakota 2022 là bao nhiêu?

Mức lương tối thiểu ở Bắc Dakota là gì?