Hiện nay số lượng các siêu thị mọc lên ngày càng nhiều để đáp ứng được nhu cầu mua sắm của người dân. Mà mỗi siêu thị thì đều phải có những trưởng ngành hàng siêu thị. Vậy nên nhu cầu tuyển trưởng ngành hàng siêu thị tăng cao. Tuy nhiên nhiều người vẫn chưa hiểu rõ công việc của trưởng ngành hàng siêu thị là gì? Nếu chưa biết thì cùng tham khảo những thông tin do Isaac dưới đây để hiểu rõ hơn về công việc này nhé! Show
 Mô tả công việc của trưởng ngành hàng siêu thịĐối với một trưởng ngành hàng siêu thị thì cần phụ trách, có trách nhiệm với rất nhiều công việc. Những công việc cụ thể sẽ được liệt kê dưới đây. Đối với doanh thu bán hàngTriển khai kế hoạch cho nhân viên trực thuộc. Lập kế hoạch thực hiện theo chỉ tiêu doanh thu. Chịu trách nhiệm mục tiêu doanh thu được giao. Kiểm tra giám sát tình hình thực hiện kế hoạch doanh thu, báo cáo cho Trưởng phòng bán hàng tình hình thực hiện. Quản lý nhân sựKiểm tra, giám sát
Phân bổ các mục tiêu và theo dõi các quy trình triển khai các mục tiêu của các giám sát. Đánh giá và khen thưởng
Tuyển dụng và huấn luyện đào tạo các giám sát. Quản lý hàng hóa trong siêu thịQuản lý được doanh thu và các mã hàng bán được hằng ngày Nắm số tồn từng siêu thị, từng mã hàng, cập nhật thông tin các mã bán mạnh và mã bán chậm. Tìm hiểu nguyên nhân khi có những doanh thu tăng, giảm đột biến. Quản lý được số lượng hàng xuất trả, số lượng hàng sai hỏng không thể tái chế. Có các biện pháp hạn chế về hàng dơ hàng hư và mất phụ liệu, lên lịch kiểm tra và xử lý về hàng trả ở siêu thị. Theo dõi về các thông tin sản phẩm mới: from sản phẩm, kiểu dáng, màu sắc, kiểu dáng Nắm được báo cáo bán hàng trong tuần, tháng. Nắm được tốc độ bán hàng. Nắm được số tồn của mỗi mã (để kiểm tra sự điều phối của các giám sát). Chốt được số tổng tồn của kho để đối chiếu với số tồn báo ở siêu thị. Quản lý các vật dụng và thiết lập mối quan hệ tại siêu thịNắm và quản lý được tất cả các tài sản có tại siêu thị theo biên bản bàn giao khi nhận việc. Nắm được cách thức trưng bày tại các siêu thị. Tạo và phát triển mối quan hệ với ngành hàng và phía ban giám đốc siêu thị. Có những sáng kiến mới trong việc thay đổi hoặc hổ trợ thêm các công cụ, dụng cụ trưng bày hàng hoá tại siêu thị. Nghiên cứu thị trường và khách hàngNắm bắt được thông tin về các nhà cung cấp lân cận có mặt tại siêu thị: tên công ty, chi nhánh, số lượng nhãn hiệu, màu sắc, mẫu mã chủ đạo, giá cả của từng nhà cung cấp. Tìm hiểu được nhu cầu của khách hàng tại siêu thị. Cập nhật được ý kiến khách hàng, độ tuổi, giới tính, thói quen mua sắm, tỉ lệ mua hàng tại siêu thị so với hàng công tythái độ khách hàng đối với sản phẩm của công ty. Nắm bắt được các hình thức khuyến mãi đang tiến hàng tại các siêu thị và kết quả của chương trình. Các công việc khácTham gia các chương trình khuyến mãi của công ty. Tham gia trong việc trang trí, thiết kế sửa văn phòng, shop công ty. Tham gia tuyển dụng nhân viên bán hàng. Thiết lập các hình thức khuyến mãi nhằm tăng doanh thu tại hệ thống siêu thị. Lập bảng thi đua, xét khen thưởng nhân viên. Lên chương trình, kế hoạch đào tạo huấn luyện mới phù hợp với đặc điểm công tác tại siêu thị để nâng cao nghiệp cho nhân viên bán hàng. Quyền hạn và quyền lợi của trưởng ngành hàng siêu thịĐối với trưởng ngành hàng siêu thị thì có những quyền hạn và quyền lợi riêng. Và đó là: Quyền hạnĐề xuất tuyển dụng, kỷ luật, khen thưởng, nâng lương, điều động, cấp phéo nhân viên bán hàng, giám sát bán hàng. Đề xuất phân chỉ tiêu doanh thu cho các siêu thị. Quyền lợi của trưởng ngành hàng siêu thịThu nhập cạnh tranh, phù hợp năng lực Chế độ lương thưởng, BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định Các chế độ báo cáo của trưởng ngành hàng siêu thịTrưởng ngành hàng siêu thị có nhiệm vụ thực hiện rất nhiều báo cáo. Những loại báo cáo này sẽ bao quát tình hình kinh doanh của siêu thị cũng như những vấn đề về nhân sự. Những loại báo cáo đó là: Báo cáo các thông tin về sản phẩm: thông tin sản phẩm mới hàng tuần. Báo cáo hàng hoá: số lượng hàng bán ra, doanh thu, số lượng tồn. Báo cáo về lượng khách: thống kê lượng khách xem, thử, mua hàng. Báo cáo vế việc tăng giảm doanh thu đột biến tại các siêu thị. Báo cáo về số lượng hàng xuất trả và số lượng hàng không thể tái chế. Báo cáo về tình hình tăng, giảm và hàng hoá của các đối thủ khác tại siêu thị. Báo cáo về tình hình nhân sự tại hệ thống siêu thị. Yêu cầu của công việcTrình độ: Tốt nghiệp cao đẳng/ đại học quản trị kinh doanh / marketing Kinh nghiệm chuyên môn: Tùy theo từng siêu thị những thường sẽ là ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý bán hàng/ sỉ lẻ. Đọc hiểu và giao tiếp thông thạo bằng tiếng anh Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc Sơ yếu lí lịch rõ ràng Giao tiếp tốt, hoạt bát, hòa đồng, trung thực Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm. -> Xem ngay cách tìm nguồn hàng tạp hóa giá rẻ Trên đây là toàn bộ những thông tin mô tả công việc của trưởng ngành hàng siêu thị và những vấn đề liên quan đến công việc này do Isaac cung cấp đến bạn. Nếu thấy phù hợp thì hãy ứng tuyển ngay nhé. Chúc công việc của bạn thành công! Tôi là Nguyễn Văn Thịnh người sáng lập ra thương hiệu ISAAC và ISAAC GROUP là đội ngũ đầu tiên đưa nền tảng giáo dục kinh doanh siêu thị, với những khóa học quản lý siêu thị và cung cấp dịch vụ setup siêu thị mini đầu tiên tại Việt Nam. Với nhiều năm kinh nghiệm cung cấp dịch vụ cho khách hàng ISAAC tự tin đáp ứng được mọi yêu cầu của bạn. Phương châm làm việc của chúng tôi là: cung cấp khoá học và dịch vụ tốt nhất cho bất kỳ ai. |
