Trong một buổi phỏng vấn xin việc, bạn sẽ được nhà tuyển dụng đặt ra rất nhiều câu hỏi liên quan đến các vấn đề về bản thân, kinh nghiệm, ưu và nhược điểm,… Mỗi câu hỏi đều phục vụ cho một mục đích khác nhau, vì thế chúng ta nên có sự chuẩn bị để biết cách trả lời sao cho ấn tượng nhất. Và một câu hỏi có ảnh hưởng quan trọng đến quyết định tuyển dụng đó là “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này?”, vậy làm thế nào để có thể một câu trả lời thông minh và tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng từ các trang web tìm việc thì chúng ta hãy cùng theo dõi bài viết sau đây. Show
Mục đích của câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” Người phỏng vấn muốn có một câu trả lời thực sự cho lí do tại sao bạn muốn làm việc tại công ty của họ. Mặc dù đây là một câu hỏi không quá khó và dễ dàng có được câu trả lời, nhưng nhà tuyển dụng vẫn thường xuyên hỏi ứng viên để đánh giá mức độ quan tâm của bạn đối với vị trí tuyển dụng và để xem liệu bạn có dành thời gian để tìm hiểu về công ty hay không. Khi phỏng vấn nhân viên tương lai, nhà tuyển dụng rất muốn xác định ứng viên nào thực sự muốn có được công việc và sẽ đầu tư công sức thực sự để cải thiện công ty, trái ngược với những người chỉ muốn một công việc, bất kỳ là công việc nào, bất kể vị trí này đòi hỏi điều gì. Cách chuẩn bị cho câu hỏi “ Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” Hiểu rõ giá trị của bản thân Khi bạn bắt đầu tìm kiếm công việc và ứng tuyển vào một vị trí nào đó thì trước tiên bạn cần xác định được những tiêu chí nào mà bạn có thể đáp ứng được theo yêu cầu của doanh nghiệp. Hãy đọc kỹ sau đó phân tích mô tả công việc một cách chi tiết để hiểu rõ nhà tuyển dụng đang tìm kiếm điều gì từ các ứng viên và viết ra từng yêu cầu công việc thật cụ thể. Dựa trên bản phân tích của mình bạn sẽ xác định mình có phù hợp hoặc vượt qua những yêu cầu đó hay không, nếu có thì hãy viết ra những thành tích hoặc kỹ năng phù hợp của bạn cho từng yêu cầu. Để nhà tuyển dụng hiểu rõ giá trị của bạn thì bạn nên nói về các điểm mạnh, thành tích nổi bật của mình bởi đó là những minh chứng thuyết phục nhất, bạn cũng cần thể hiện sự tự tin và sẵn sàng đưa ra câu trả lời cụ thể cho các câu hỏi như “Tại sao chúng tôi nên tuyển dụng bạn?” hay “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”. Tìm hiểu về công ty Một bước công việc mà chúng ta không nên bỏ qua đó là tìm hiểu mọi thứ về công ty mà mình ứng tuyển. Khi bạn biết rõ về những tầm nhìn, mục tiêu, sản phẩm kinh doanh, văn hóa công ty và những thách thức của doanh nghiệp bạn sẽ có câu trả lời sâu sắc và đúng trọng tâm vì bạn “biết mình biết ta”, từ đó bạn sẽ đưa ra những lý lẽ chỉ ra sự phù hợp của mình với môi trường làm việc và những giá trị mà công ty đang hướng đến. Bạn có thể tìm hiểu về công ty qua fanpage của họ, truy cập vào google để đọc tất cả những gì bạn tìm được về công về doanh nghiệp hoặc ghé thăm trang web công ty để có những thông tin chính xác về họ. Tìm hiểu về vị trí ứng tuyển Đây là một bước mà chắc chắn bạn phải thực hiện bởi bạn phải biết mình sẽ phải làm gì, đảm nhiệm công việc gì với vị trí ứng tuyển đó để có thể xác định được bạn có thực sự thích thú với công việc ấy. Có như vậy bạn mới có thể tự tin trình bày với nhà tuyển dụng về khả năng của mình và những định hướng tương lai đối với công việc ứng tuyển, cũng như có sự cam kết gắn bó với công việc này. Sau khi tìm hiểu về cách chuẩn bị cho câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này?”, chắc hẳn bạn đã biết mình cần làm gì cho buổi phỏng vấn. Điều này đồng nghĩa với việc bạn sẽ có được câu trả lời đầy thuyết phục cộng với sự tự tin của bản thân thì bạn đã tạo được nhiều ấn tượng với nhà tuyển dụng và có nhiều khả năng được nhận vào làm việc tại công ty.
“Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này” là một câu hỏi thường gặp trong các buổi phỏng vấn, tuy nhiên, trên thực tế, không nhiều ứng viên có thể “ghi điểm” với nhà tuyển dụng khi trả lời câu hỏi này. Vậy cách để trả lời cho câu hỏi tại sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này thế nào mới là đúng? Hãy cùng Blog TopCV tìm hiểu trong bài viết dưới đây nhé! Lý do nhà tuyển dụng hỏi câu “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”Một trong những tiêu chí quan trọng nhất khi tuyển dụng đó chính là tính phù hợp. Ứng viên được tuyển dụng có thể không phải người giỏi nhất, song chắc chắn là người phù hợp nhất với doanh nghiệp tại thời điểm đó. Và câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” là một trong những câu hỏi được dùng để đánh giá mức độ phù hợp của ứng viên Cụ thể, câu hỏi này được nhà tuyển dụng đặt ra nhằm đánh giá mức độ quan tâm của ứng viên với công việc, có tìm hiểu kỹ càng, có thực sự muốn làm việc tại đây hay không. Ngoài ra câu hỏi này còn để tìm hiểu mong muốn của ứng viên đối với công việc, ngoài lương thưởng, phúc lợi,.. ứng viên còn quan tâm tới điều gì khi ứng tuyển. >>> Tham khảo: Chia sẻ kinh nghiệm phỏng vấn giúp bạn ghi điểm với nhà tuyển dụng Cách trả lời câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”Tập trung vào vị trí công việc và nhà tuyển dụngLý do nhà tuyển dụng hỏi câu hỏi này là để tìm kiếm ứng viên phù hợp nhất với vị trí mà họ đang mong muốn. Do đó, để trả lời câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” một cách thuyết phục, hãy bắt đầu từ chính thông tin về vị trí công việc trên phần tin tức tuyển dụng. Bạn cần phân tích những yêu cầu trong mô tả công việc, những nhiệm vụ chính tại vị trí đó mà bạn cần hoàn thành,… từ đó tìm ra những yếu tố cốt lõi mà nhà tuyển dụng mong muốn ở một ứng viên. Thể hiện niềm yêu thích và đam mê với công việc là chưa đủ, bạn cần chứng minh mình thực sự thích công việc đó bằng cách tìm hiểu thật chi tiết những thông tin liên quan tới công việc. Đó sẽ là những điểm chứng tỏ sự tỉ mỉ, đam mê của bạn và khiến nhà tuyển dụng ấn tượng. >>> Tham khảo: Top 10 câu hỏi hay gặp khi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh Hiểu rõ thế mạnh của bản thânKhi nộp đơn ứng tuyển vào một công ty nào đó, bạn cần hiểu rõ trình độ, năng lực và thế mạnh của mình, và đảm bảo rằng trình độ, năng lực của mình phù hợp với điều mà công ty đang tìm kiếm. Khi trả lời câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”, hãy liên hệ, so sánh những yêu cầu tuyển dụng với chính những thế mạnh, khả năng của bản thân, chứng minh những gì mà nhà tuyển dụng mong muốn bạn có thể đáp ứng được thông qua kinh nghiệm làm việc trước đó, qua portfolio cá nhân, những dự án từng thực hiện… Nhà tuyển dụng sẽ rất ấn tượng trước một ứng viên không chỉ am hiểu công việc mà còn có khả năng tự đánh giá bản thân. >>> Tham khảo: Bí quyết giới thiệu bản thân khi phỏng vấn “hạ gục” nhà tuyển dụng Hãy chân thành và hạn chế các câu trả lời sáo rỗngKhông nên sử dụng các mẫu câu trả lời sáo rỗng, bởi nhà tuyển dụng rất dễ dàng nhận ra ứng viên có đang sử dụng câu trả lời mẫu hay không. Những câu trả lời quán sáo rỗng, quá trang trọng nhưng nội dung chung chung, không làm nổi bật thế mạnh riêng của ứng viên sẽ không được đánh giá cao trong mắt nhà tuyển dụng Tuy nhiên, bạn có thể dựa vào một số nội dung dưới đây để biến tấu theo tình huống thực tế. Ví dụ như: Công ty có uy tín cao; Danh tiếng của quản lý/CEO; Cảm thấy yêu thích và hứng thú với các sản phẩm/dịch vụ của công ty; Ngưỡng mộ những ý tưởng sáng tạo của công ty (chiến dịch truyền thông, các chương trình đào tạo); Giải thưởng mà doanh nghiệp đạt được; Triết lý quản lý của công ty, chính sách, phúc lợi, văn hóa doanh nghiệp,… Trên tất cả, hãy chân thực khi trả lời những câu hỏi đặt ra trong buổi phỏng vấn. Thay vì những lý do hoa mỹ, hãy trả lời ngắn gọn, đúng trọng tâm câu hỏi và chân thành. Nhà tuyển dụng luôn đánh giá cao những ứng viên nói thật. >>> Tham khảo: Hướng dẫn trả lời câu hỏi tại sao bạn lại chọn công ty chúng tôi Những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việcVề ngoại hình: Hãy luôn đảm bảo vẻ bề ngoài của bạn luôn gọn gàng và chỉn chu từ tóc tai, khuôn mặt tới trang phục, giày dép,… Nên mặc những trang phục nghiêm túc và chuẩn mực như áo sơ mi, quần âu, chân váy công sở, tránh ăn mặc xuề xòa Về phong thái: Luôn giữ cho mình thái độ chuyên nghiệp, tự tin, bình tĩnh và từ tốn. Trong buổi phỏng vấn nên ngồi thẳng lưng, mỉm cười nhẹ nhàng, nói chậm và rõ ràng, luôn nhìn thẳng vào mắt người đối diện. Khi gặp phải câu hỏi khó, bạn nên hít thở sâu và bình tĩnh dành ra một khoảng thời gian để suy nghĩ kỹ càng rồi mới trả lời, thay vì ấp úng hay ậm ừ. >>> Tham khảo: Đối phó thế nào với những câu hỏi phỏng vấn “kỳ cục”? Hy vọng rằng, thông qua việc tìm hiểu cách trả lời câu hỏi “Vì sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” bạn đã có thêm kinh nghiệm phỏng vấn xin việc thành công. Nếu bạn muốn tìm kiếm việc làm thì hãy lựa chọn TopCV để tìm việc. Truy cập TopCV ngay hôm nay để không bỏ lỡ những vị trí hấp dẫn nhất nhé! Nguồn ảnh: Sưu tầm |
